Publikationen

Seit über einem Jahrzehnt hält die IIRRA, gemeinsam mit der ILO und der FES eine Jahreskonferenz zum Thema Arbeitsbeziehungen ab, in deren Mittelpunkt Untersuchungen der Forschungsabteilung der ILO stehen.

Die Covid-Pandemie und die extremen Krisen der letzten Zeit und solche, die uns in Zukunft drohen könnten, lenken unsere Aufmerksamkeit auf die Frage, wie die Wirtschaft in Israel und der Welt gestaltet sein muss, um weiterhin funktionieren zu können.

Die Jugendbewegung HaNoar HaOved VeHaLomed (NOAL) hat in Zusammenarbeit mit der FES Israel eine Meinungsumfrage durchgeführt. Diese richtet sich an Personen, die in den Bereichen Service, Gastronomie und Lebensmittellieferung tätig sind.

Die Friedrich-Ebert-Stiftung organisierte gemeinsam mit der Israeli Association fort he Study of Labour Relations (IIRRA) und der International Labour Organization (ILO) zu einer Konferenz zum Thema „Platform Economy/Digitale Arbeitswelt – Neue Herausforderungen für die Arbeitsbeziehungen“.

Neue Publikation von Macro – The Center for Political Economics und der FES-Israel, in der das Modell 4 Tage Arbeit + 1 Tag Fortbildung wöchentlich am Arbeitsplatz vorgestellt und diskutiert wird.

Im Jahre 2014 gab es eine beispielslose Organisierungswelle von Mitarbeiter_innen der High Tech Branche in Israel. Es wurden einige Tarifverträge zwischen der Belegschaft und dem Management unterschrieben, und die ersten Betriebsräte in der Branche wurden gegründet. Diese Organisierungswelle fand zu einem Zeitpunkt des Abnehmens von organisierten Arbeitsplätzen in der israelischen Wirtschaft im Allgemeinen, statt.

Eine Publikation des Tax Justice Network Israel.